ΣΕΚ, ΠΕΟ και ΔΕΟΚ ζητούν συνάντηση με ΠτΔ για το ωρομίσθιο κυβερνητικό προσωπικό

Οι συντεχνίες ΟΕΚΔΥ ΣΕΚ, ΠΑΣΥΕΚ ΠΕΟ και ΚΔΟΚΩ ΔΕΟΚ αποφάσισαν να αποστείλουν επιστολή στο Πρόεδρο της Δημοκρατίας ζητώντας συνάντηση αναφορικά με τη μείωση του Ωρομίσθιου Κυβερνητικού Προσωπικού.

Σύμφωνα με κοινή ανακοίνωση, οι συντεχνίες συνήλθαν την Παρασκευή και «εξέτασαν τα προβλήματα που έχουν δημιουργήσει οι πολιτικές αποφάσεις της Κυβέρνησης για μείωση 1000 θέσεων εργασίας του Ωρομίσθιου Κυβερνητικού Προσωπικού μέχρι το 2035». Προστίθεται ότι αποφάσισαν σε πρώτο στάδιο να αποστείλουν επιστολή στο Πρόεδρο της Δημοκρατίας για το όλο θέμα, να ζητήσουν συνάντηση, ανάκληση της απόφασης για κατάργηση θέσεων και δίκαιη μεταχείριση του Ωρομίσθιου Κυβερνητικού Προσωπικού σε σχέση με την απασχόληση του.

Ταυτόχρονα, λένε ότι θα συνεχίσουν τις επαφές τους με τις Διευθύνσεις Τμημάτων/Υπηρεσιών για τα προβλήματα στελέχωσης που υπάρχουν και αναμένουν την θετική ανταπόκριση του Προέδρου της Δημοκρατίας, "ώστε να αποφευχθούν δυναμικές κινητοποιήσεις των εργαζομένων".

Εικότερα οι συντεχνίες αναφέρουν ότι η απόφαση του Υπουργικού Συμβουλίου ημερομηνίας 29.5.2024 και η Δήλωση Πολιτικής Απασχόλησης του Στρατηγικού Σχεδίου Πλαισίου Δημοσιονομικής Πολιτικής (ΣΠΔΠ) για μείωση 1000 θέσεων εργασίας του Ωρομίσθιου Κυβερνητικού Προσωπικού μέχρι το 2035 είναι «μονομερής απόφαση της Κυβέρνησης χωρίς καμία ενημέρωση των συντεχνιών, χωρίς διάλογο, χωρίς έρευνα και μελέτη για τις ανάγκες που υπάρχουν για να λειτουργούν οι Υπηρεσίες και τα Τμήματα του κράτους».

Διατυπώνουν τη θέση ότι τα τελευταία χρόνια το Ωρομίσθιο Κυβερνητικό Προσωπικό τυγχάνει «δυσμενούς μεταχείρισης» από την Κυβέρνηση.

Αναφέρουν ακόμα πως ο θεσμοθετημένος διάλογος στην Μικτή Εργατική Επιτροπή έχει υποβαθμιστεί και ότι για σημαντικά θέματα που αφορούν την απασχόληση του Ωρομίσθιου Κυβερνητικού Προσωπικού δεν γίνεται διάλογος και λαμβάνονται «μονομερείς αποφάσεις». Παρατηρούν δε ότι στο παρελθόν επί προηγούμενων Κυβερνήσεων υπήρχε ενημέρωση – διαβούλευση και πλήρη συνεργασία για την εύρυθμη λειτουργία των επηρεαζόμενων Υπηρεσιών/ Τμημάτων/Υπουργείων.

Συνεχίζοντας, εκφράζουν τη θέση ότι το Ωρομίσθιο Κυβερνητικό Προσωπικό τυγχάνει «δυσμενούς μεταχείρισης» σε πολλά θέματα σε σχέση με το υπόλοιπο προσωπικό του δημόσιου και ευρύτερου δημόσιου τομέα και ότι εργασίες που είναι καθήκον του Ωρομίσθιου Κυβερνητικού Προσωπικού δίνονται σε εταιρείες με συμβόλαια (αγορά υπηρεσιών) και ως εκ τούτου το κράτος πληρώνει πολύ μεγαλύτερα ποσά από αυτά που θα πλήρωνε αν τις εκτελούσε Ωρομίσθιο Κυβερνητικό Προσωπικό.

Πηγή: ΚΥΠΕ