Μπαράζ αιτημάτων για στελέχωση Δημοσίου από ημικρατικούς

Το ενδιαφέρον αρκετών κυβερνητικών τμημάτων για κάλυψη αναγκών τους με προσωπικό από οργανισμούς δημοσίου δικαίου, ήτοι από εργαζομένους ημικρατικών οργανισμών μέσω αποσπάσεων φαίνεται να προκαλεί η διευρυμένη κινητικότητα που ψηφίστηκε σχετικά πρόσφατα από τη Βουλή.

Εάν, ωστόσο, θα καλυφτούν αυτές οι ανάγκες θα φανεί από την ανταπόκριση των εργαζομένων στο ημιδημόσιο για κάλυψη των θέσεων που κοινοποιούνται μέσω του ιστοτόπου του Τμήματος Δημόσιας Διοίκησης και Προσωπικού του Υπουργείου Οικονομικών. Υπενθυμίζεται ότι με νομοθεσία που ψηφίστηκε τον περασμένο Μάιο η κινητικότητα διευρύνθηκε αφού πλέον μπορούν να καλύπτονται ανάγκες στο Δημόσιο, μέσω αποσπάσεων, από ημικρατικούς -και αντιστρόφως-. Επιπρόσθετα με τις νέες ρυθμίσεις επιτρέπεται πλέον η κινητικότητα/ αποσπάσεις και μεταξύ ημικρατικών οργανισμών.

Οι νέες ρυθμίσεις ενεργοποιήθηκαν με εγκύκλιο του Υπουργείου Οικονομικών τον περασμένο Αύγουστο και από τότε μέχρι σήμερα κοινοποιήθηκαν στην ιστοσελίδα του Τμήματος Δημόσιας Διοίκησης και Προσωπικού, στην ενότητα «εσωτερική αγορά εργασίας» έξι προσκλήσεις για κάλυψη αναγκών.

Αιτήματα από Δημόσιο

Όλες οι προσκλήσεις που δημοσιεύτηκαν αφορούν αιτήματα κυβερνητικών τμημάτων για κάλυψη αναγκών τους μέσω αποσπάσεων εργαζομένων από ημικρατικούς οργανισμούς. Με τις έξι προσκλήσεις ζητούνται συνολικά γύρω στις 45 αποσπάσεις στο Δημόσιο από οργανισμούς δημοσίου δικαίου.

Πρόσκληση για εκδήλωση ενδιαφέροντος από μόνιμο προσωπικό Οργανισμών Δημοσίου Δικαίου για απόσπαση στη δημόσια υπηρεσία από τον Αύγουστο μέχρι σήμερα απεύθυναν το Τμήμα Φορολογίας (ζητά 15 λειτουργούς) , το Τμήμα Ηλεκτρονικών Επικοινωνιών (για απόσπαση 4 λειτουργών), το Γενικό Λογιστήριο (για απόσπαση 5 λειτουργών), το Τμήμα Επιθεώρησης Εργασίας (για απόσπαση 6 λειτουργών), το Τμήμα Δημοσίων Έργων (για απόσπαση 10 λειτουργών) και η Υπηρεσία Εσωτερικού Ελέγχου (ζητά 5 λειτουργούς). Όπως γράψαμε ξανά όλες αποσπάσεις γίνονται σε εθελοντική βάση και εφόσον εξασφαλιστεί και η άδεια της ΕΔΥ.

Δικαίωμα σε απόσπαση έχουν μόνο μόνιμοι υπάλληλοι του Δημοσίου ή του ευρύτερου δημοσίου τομέα. Βάσει της νέας νομοθεσίας, οι αποσπάσεις υπαλλήλων οργανισμού δημοσίου δικαίου δεν θα μπορούν να υπερβαίνουν σωρευτικά τα ογδόντα άτομα ή ποσοστό ύψους 15% επί του συνολικού αριθμού των μόνιμων θέσεων του οργανισμού, όποιο από τα δύο είναι μικρότερο. Τέλος, αναφέρεται πως οι αποσπάσεις θα ισχύουν για περίοδο μέχρι τρία χρόνια, με δυνατότητα ανανέωσης για μια μόνο τριετή περίοδο.