Φόρμα αναζήτησης

Συντεχνίες ΑΗΚ: Γυρίζουν την πλάτη στο ΓεΣΥ

Χρησιμοποιώντας ορολογία και επιχειρήματα που μέχρι τώρα χρησιμοποίησαν κυρίως μέλη της ηγεσίας του ΠΙΣ και της ΟΕΒ, οι συντεχνίες των εργαζομένων στην ΑΗΚ ουσιαστικά αρνούνται ψήφο εμπιστοσύνης στο ΓεΣΥ και διαβεβαιώνουν τα μέλη τους ότι θα αγωνιστούν για να συνεχίσει να λειτουργεί και να χρηματοδοτείται αποκλειστικά από την ΑΗΚ (με 5,9% επί του μισθού) το Ταμείο Ιατροφαρμακευτικής Περίθαλψης Υπαλλήλων ΑΗΚ μέχρι «να λειτουργήσει πλήρως και αποτελεσματικά το ΓεΣΥ». Οι συντεχνίες δεν συνδέουν αυτό το χρονοδιάγραμμα ούτε με την πρώτη φάση του ΓεΣΥ (1/6/2019), ούτε με τη δεύτερη (1/6/2020). Το συνδέουν με τη λειτουργία «ενός σωστού και αποτελεσματικού ΓεΣΥ», προκαταλαμβάνοντας ουσιαστικά ότι δεν θα είναι τέτοιο αυτό που θα λειτουργήσει για την εξωνοσοκομειακή φροντίδα σε δύο μήνες.

Μέσα από εγκύκλιό τους προς τους εργαζομένους, οι συντεχνίες αφήνουν ξεκάθαρα να διαφανεί ότι το υφιστάμενο Ταμείο Ιατροφαρμακευτικής Περίθαλψης Υπαλλήλων ΑΗΚ πρέπει να συνεχίσει να λειτουργεί και να χρηματοδοτείται από την ΑΗΚ -παράλληλα με το ΓεΣΥ- για όσο καιρό δεν εντάσσονται στο γενικό σύστημα υγείας τα νοσηλευτήρια και οι γιατροί της αρεσκείας τους, δηλαδή οι γιατροί που τους εξυπηρετούν «για δεκαετίες». Είναι ξεκάθαρο μέσα από την εγκύκλιο ότι οι συντεχνίες θεωρούν δεδομένο ότι τα μέλη τους θα συνεχίσουν να αξιοποιούν εκτός ΓεΣΥ τις υπηρεσίες του Ταμείου Ιατροφαρμακευτικής Περίθαλψης Υπαλλήλων ΑΗΚ και θα καταφεύγουν στους ιδιώτες γιατρούς που επισκέπτονται σήμερα, αφού αυτοί, όπως αναφέρεται στην εγκύκλιο, δεν θα ενταχθούν στο ΓεΣΥ. Χρησιμοποιώντας γλώσσα που παραπέμπει στον σκληρό πυρήνα του ΠΙΣ, οι συντεχνίες αναφέρουν συγκεκριμένα τα εξής, παρακάμπτοντας την επίσημη πληροφόρηση από τον ΟΑΥ ότι αυξάνεται καθημερινά ο αριθμός των προσωπικών γιατρών για ενήλικες και παιδιά, ο αριθμός των ειδικών γιατρών και ο αριθμός των νοσηλευτηρίων που εγγράφονται στο ΓεΣΥ:

  • Με ποια κριτήρια θα μας υποχρεώσουν να επιλέξουμε προσωπικό γιατρό όταν οι γιατροί οι οποίοι γνωρίζουμε και είναι της επιλογής μας για δεκαετίες δεν θα ενταχθούν στο ΓεΣΥ;
  • Τι γίνεται με τα παιδιά μας όταν οι παιδίατροι δηλώνουν ότι δεν θα ενταχθούν;
  • Τι είδους ιατροφαρμακευτική περίθαλψη θα έχουμε όταν σχεδόν στην ολότητά τους επιστημονικές εταιρείες δηλώνουν ότι δεν θα ενταχθούν;
  • Όταν οι βασικοί πυλώνες του ΓεΣΥ, τα κρατικά νοσηλευτήρια, δεν έχουν ουσιαστικά αυτονομηθεί και είναι υποστελεχωμένα και τα ιδιωτικά δηλώνουν ότι δεν θα ενταχθούν;
  • Μήπως όλα τα πιο πάνω θα μας οδηγήσουν στις ήδη υφιστάμενες ουρές και στις λίστες αναμονής;

Σε άλλο σημείο της εγκυκλίου οι συντεχνίες αναφέρουν πως «στηρίζουμε απόλυτα το ΓεΣΥ και ουδεμία πρόθεση έχουμε να παρεμβάλουμε εμπόδια, ενώ ήδη συμμετέχουμε σ’ αυτό με την καταβολή των δικών μας εισφορών και του εργοδότη μας (σ.σ. ο οποίος επιπρόσθετα συνεχίζει να καταβάλλει και 5,9% του μισθού κάθε υπαλλήλου στο ταμείο υγείας των υπαλλήλων) σύμφωνα με τη νομοθεσία.

Αναζητήσαμε και τις θέσεις της προέδρου της ΑΗΚ Έμιλυς Γιολίτη, αλλά για ακόμα μία φορά διεμήνυσε αρνητική απάντηση επειδή δεν έχουν διαμορφωθεί αποφάσεις.

Κριτική συντεχνιών ΑΗΚ στην κυβέρνηση
Με την εγκύκλιό τους οι συντεχνίες της ΑΗΚ επικρίνουν έντονα την κυβέρνηση για «την αυθαίρετη και μονομερή ενέργεια του υπουργού Οικονομικών (όπως πολύ ορθά την έχουν χαρακτηρίσει οι δύο μεγάλες συνδικαλιστικές οργανώσεις ΣΕΚ και ΠΕΟ) να εξασφαλίσει απόφαση του Υπουργικού Συμβουλίου για κατάργηση των ταμείων υγείας» στους ημικρατικούς οργανισμούς. Προσθέτουν τα ακόλουθα: «Ως εργαζόμενοι στην ΑΗΚ ξεκαθαρίζουμε ότι το Ταμείο Ιατροφαρμακευτικής Περίθαλψης Υπαλλήλων ΑΗΚ δημιουργήθηκε στη βάση συλλογικών συμβάσεων και διά μέσου διαχείρισης παρεμφερών ωφελημάτων, τα οποία καθορίζονται στις εκάστοτε συμφωνίες-πλαίσιο για την ανανέωση των συλλογικών συμβάσεων με την εμπλοκή του Υπουργείου Οικονομικών. Τα εισοδήματα του ταμείου στην ουσία είναι χρήματα των εργαζομένων τα οποία, αντί άλλων αυξήσεων, που διαχρονικά συμφωνούνται στις συλλογικές συμβάσεις, παραχωρούνταν συνειδητά από τους εργαζομένους προς το ταμείο υγείας. Παράλληλα, με επιπρόσθετες συμπληρωμές των εργαζομένων και των συνταξιούχων μας έχουμε μια υποφερτή ιατροφαρμακευτική περίθαλψη. Επομένως, από την ίδρυση του ταμείου και μέχρι σήμερα δεν υπήρξε καμία εισφορά και κανένα κόστος για το κράτος, όπως σκόπιμα και για χάριν λανθασμένων εντυπώσεων υποστηρίζει ο υπουργός Οικονομικών (σ.σ. υπάρχει όμως εισφορά 5,9% ανά υπάλληλο από την ΑΗΚ). Κατά συνέπεια, σημειώνεται στην εγκύκλιο, «θεωρούμε ότι η εν λόγω απόφαση του Υπουργικού Συμβουλίου, πέραν του ότι εξουδετερώνει τον θεσμό των ελεύθερων διαπραγματεύσεων, παραβιάζει εξόφθαλμα τις συλλογικές μας συμβάσεις και παρεμβαίνει σε περιουσιακό στοιχείο των εργαζομένων».