ΓΡΑΦΕΙ
ΔΗΜΗΤΡΗΣ ΕΡΓΑΤΟΥΔΗΣ*
Η πολυδιάστατη αμοιβαία εμπιστοσύνη ενός διευθυντή με τους προϊσταμένους του, τους υφισταμένους του, τους συναδέλφους του και τους συνεργάτες του (εσωτερικούς και εξωτερικούς) είναι απαραίτητη για την επιτυχία κάθε διευθυντή. Το ίδιο φυσικά ισχύει και για όλους τους υπαλλήλους.
Η εμπιστοσύνη μετά την προαγωγή
Συνήθως οι άνθρωποι, όταν είναι απλοί υπάλληλοι, απεχθάνονται τους διευθυντές που δεν εμπιστεύονται τους υπαλλήλους τους. Όταν, όμως, οι ίδιοι προαχθούν σε διευθυντική θέση ξεχνούν αυτήν τους την απέχθεια.
Είναι η εμπιστοσύνη απαραίτητη;
Θα ήταν παρατραβηγμένο να υποστηριχθεί ότι οι οργανισμοί στους οποίους απουσιάζει η εμπιστοσύνη δεν...
Για να διαβάσετε το άρθρο, συνδεθείτε με την έκδοση PREMIUM ή αγοράστε τον «Π» από τα περίπτερα.
Πολιτική Δημοσίευσης Σχολίων
Οι ιδιοκτήτες της ιστοσελίδας www.politis.com.cy διατηρούν το δικαίωμα να αφαιρούν σχόλια αναγνωστών, δυσφημιστικού και/ή υβριστικού περιεχομένου, ή/και σχόλια που μπορούν να εκληφθεί ότι υποκινούν το μίσος/τον ρατσισμό ή που παραβιάζουν οποιαδήποτε άλλη νομοθεσία. Οι συντάκτες των σχολίων αυτών ευθύνονται προσωπικά για την δημοσίευση τους. Αν κάποιος αναγνώστης/συντάκτης σχολίου, το οποίο αφαιρείται, θεωρεί ότι έχει στοιχεία που αποδεικνύουν το αληθές του περιεχομένου του, μπορεί να τα αποστείλει στην διεύθυνση της ιστοσελίδας για να διερευνηθούν. Προτρέπουμε τους αναγνώστες μας να κάνουν report / flag σχόλια που πιστεύουν ότι παραβιάζουν τους πιο πάνω κανόνες. Σχόλια που περιέχουν URL / links σε οποιαδήποτε σελίδα, δεν δημοσιεύονται αυτόματα.